インターンシップの流れ

インターンシップ参加前・マッチング
【Step１】インターンシップセミナーに参加
【Step２】個別キャリアカウンセリング
【Step３】エントリー書類の準備
【Step４】書類選考・面接
【Step５】インターン合格

インターン期間中は、１人１人に担当のコーディネータがつき、客観的に振り返る場や今後の課題や目標、具体的なアクションを明確にするための機会を設けていきます。
また、受入先企業を交えての目標の再設定や進歩状況の確認をします。

その他にも、みなさんが受入先で１２０％の力を発揮できるように、
様々なコーディネートを実施しています。




インターンシップ参加前・マッチングの流れ


【Step１】インターンシップセミナーに参加
「まずは、インターンが何か知ることから始めよう。」


若創インターンシップに参加を希望される方向けの事前セミナーです。このセミナーでは、若創インターンシップの特徴や、学生時代にインターンを行うことのメリット、そして若創インターンシップの特徴や求められる心構えについて、豊富な成功事例・失敗事例をもとにお話します。
自らのキャリアデザインを考え、本当に若創インターンシップに自分の時間を投資するべきか判断する材料にしてください。

※日程はこちら　
　（主に毎週木曜１８：３０〜開催中）

なお、インターンシップセミナーに来られない方のために、個別の問い合わせにも対応しています。


【Step２】個別キャリアカウンセリング
「自分がどうしたいのか・将来どうなりたいのかを考えてみよう」


若創のコーディネーターとの１対１での面談（一人約30分〜60分）を通して、あなた自身が若創インターンシップへの参加を含めた、今後の行動を検討し、意思決定する場です。
受入企業の情報はもちろん、キャリデザインのことまで、積極的に自ら質問してください。
インターンシップセミナーに参加された方はいつでも個別キャリアカウンセリングを申し込むことができます。
エントリー企業の決定には、原則としてその企業の担当者との面談が必要です。


【Step３】エントリー書類の準備


エントリーに当たっては、原則として２つの書類を作成してもらいます。
●エントリーフォーム：勤務条件や自己ＰＲ、志望動機などを記入します
●事前課題：各企業にそれぞれ設定されている事前課題に取り組んでもらいます

詳しい内容や提出先等については、企業により異なりますので担当コーディネーターがお伝えします。

※事前課題は、企業によってはないところもあります

【Step４】書類選考・面接


みなさんと企業担当者で行います。
面接は、自分が一方的に評価される場ではありません。自分から積極的に質問をして、仕事や企業の具体的なイメージを掴み、数ヶ月間一緒に働くかどうかの意思決定の材料としてください。
また、企業担当者がみなさんと一緒に働きたいと思うためにも、自分は具体的に何で貢献するかという意欲をしっかり伝えることが重要です。
面接の形式や質問は企業によって異なります。


【Step５】インターン合格


合格された方は、インターンシップのスタートに向けてスタート日程の調整や事前学習などの準備をします。

※希望先に落ちた人は、コーディネータと再度受入先を検討します。

▼インターンシップセミナー参加から、インターン開始までの期間は、
2〜4週間程度かかります。


募集プロジェクト情報
ＨＰでも募集中のプロジェクトを確認することができます。